Senior crypto specialists now command as much as 50% more than their counterparts in similar roles.
Con la consapevolezza che la crittografia avrebbe giocato un ruolo inestimabile nell’evoluzione del panorama finanziario, alcune delle principali istituzioni finanziarie del mondo stanno ora pagando fior di dollari per reclutare i migliori talenti di crittografia nelle loro pieghe.
Gli specialisti di criptovalute sono molto richiesti
Un recente rapporto di Bloomberg ha rivelato che alcune delle più grandi banche degli Stati Uniti hanno aggiunto almeno 1.000 posizioni lavorative legate alla crittografia alle loro organizzazioni dal 2018.
Non solo, le istituzioni non stanno solo assumendo talenti di crittografia, ma li stanno anche pagando di più. Secondo Johnson Associates, una società di risorse umane, i ruoli legati alla crittografia tendono a pagare stipendi che vanno dal 20% al 30% in più di quello che pagherebbero ruoli simili non legati alla nicchia della crittografia in evoluzione.
Parlando del perché le istituzioni finanziarie arriverebbero a questo punto, Alan Johnson, l’amministratore delegato di Johnson Associates ha detto che le banche non possono permettersi di perdere i loro clienti a favore dei loro rivali e a causa di questo, sono disposti a invogliare i migliori cervelli attraverso incentivi salariali e bonus.
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Nelle sue parole, “Le banche non possono correre il rischio che i loro clienti vadano in un’altra banca per fare questi servizi, quindi hanno bisogno di costruire. Questa è una grande risorsa, una grande opportunità, e hanno bisogno di persone e ne hanno bisogno in fretta. Sono disposti a pagare molto. “
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Top istituzioni finanziarie tradizionali vogliono talenti cripto MR
Uno sguardo più superficiale ai dati compilati da Revelio Labs sulle assunzioni fatte da alcune delle più grandi banche del paese, Goldman Sachs, Wells Fargo, Fidelity e JPMorgan Chase, ha confermato il commento di Johnson. I dati hanno notato che queste posizioni cripto pagano il 9% in più dello stipendio medio nel settore finanziario.
Le nostre analisi sono state presentate nell’articolo di ieri di Bloomberg @business sulla tendenza dei talenti crypto a Wall Street. Controlla le nostre analisi aggiuntive sulla provenienza di questi esperti! Crypto cryptocurrency talentanalytics Bloomberg https://t.co/1HxpOriVlA
– Revelio Labs (@RevelioLabs) Novembre 2, 2021
All’inizio di ottobre, la popolare piattaforma di lavoro, LinkedIn ha pubblicato un rapporto in cui ha dichiarato che i lavori che coinvolgono l’uso dei termini “blockchain” o “crypto” sono cresciuti sul suo sito del 615% tra il 20 agosto e quest’anno. Secondo il rapporto, JP Morgan, curiosamente, era tra i primi datori di lavoro per i ruoli nello spazio degli asset digitali.
È importante notare che le altre principali istituzioni finanziarie tradizionali come Bank of America e Morgan Stanley hanno, in tempi diversi, rivelato le loro intenzioni di avere un team dedicato alle criptovalute.
