Coinbase正在处理市场动荡问题。该公司的首席劳动力官L.J. Brock宣布，该公司将冻结招聘，并取消最近已经填补的一些工作机会。
Coinbase停止招聘并取消工作机会
加密货币市场的下跌没有放过任何人，甚至是其主要参与者。美国知名平台Coinbase今天宣布，由于加密货币市场和科技股前景悲观，它将继续停止招聘。
但这还不是全部，该公司还宣布，它将取消一些已经接受职位但尚未开始工作的员工的工作机会。证明科技界的就业形势仍然相当严峻。
Coinbase在5月初首次宣布了放缓招聘的计划。但现在该公司采取了更强硬的态度，Coinbase的幕僚长L.J. Brock在公司博客上发表的文章就是证明：
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“很明显，我们需要采取更严厉的措施来减缓我们劳动力的增长。现在迅速适应并采取行动，将有助于我们成功驾驭这一宏观环境，并变得更加强大，从而实现健康增长和进一步创新。”
他说，招聘冻结不仅包括新的未填补职位，还包括公司现有的小职位。参谋长说，对于 “为达到我们为安全和合规性设定的高标准所必需的角色，或支持其他关键任务的工作”，将有一个例外。
所以Coinbase将取消一些已接受的、尚未开始工作的员工的工作机会。对他们来说是一个虚假的希望。
但作为补偿，L.J. Brock表示，公司将为那些被取消工作机会的人提供遣散费，并将尽一切努力帮助他们在行业内找到其他工作。美国加密货币巨头的忏悔姿态
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Coinbase和Tech面临许多挑战
这不是最近几周这类故事第一次出现在新闻中。美达或谷歌等科技巨头也宣布了招聘限制。受影响的是整个科技股板块。
但定位在加密货币领域的科技股正在遭受双重打击：加密货币市场和科技股的下跌。事实上，自今年年初以来，他们在股市上的表现非常糟糕。
Coinbase认为，这一决定是必要的，以专注于最优先的领域。在2021年天文数字的广告支出之后，现在是削减预算的时候了，而人员控制是其中的一部分。
令人惊讶的是，在L.J. Brock宣布Coinbase正在招聘之后不到一个月，就宣布了这个消息：
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Comp差异化是指在Coinbase的现场证明，为我们的客户和公司增加价值的作用–而不是在雇用时的谈判技巧。如果这与你有关，我们正在招聘！https://t.co/OfBAGh5WDv
– L.J. Brock (@LJBrock) May 10, 2021
然而，这条推文是在该公司的财务业绩公布之前发布的。今年5月，Coinbase公布了2022年第一季度亏损4.3亿美元，此前该季度的利润和收入均未达到分析师的预测。仅在上个月，Coinbase的股价就下跌了40%以上，目前的价格不到74美元/股。
L.J. Brock说：
“我们一直知道加密货币会有波动，但这种波动与更广泛的经济因素一起，会以新的方式考验公司和我们个人。如果我们有灵活性和弹性，并保持对长期的关注，Coinbase将在另一边更强大。”
这个激进的决定可以让Coinbase在市场复苏时从这个熊市中更强大地崛起。
