De chaos is niet alleen geworteld in wat Altman deed voor het bedrijf – wat onlangs nog werd geïllustreerd door een bomvolle DevDay keynote een week geleden – maar ook in de mogelijkheid dat hij iets nieuws zou beginnen en rechtstreeks zou concurreren met zijn voormalige werkgever, volgens Reuters.
Het abrupte ontslag van Altman leidde tot een reeks belangrijke vertrekken bij het bedrijf, te beginnen met Brockman.
“Ik ben supertrots op wat we samen hebben opgebouwd sinds we 8 jaar geleden in mijn appartement begonnen,” schreef Brockman op Twitter, waarin hij Altmans eerdere afscheidsboodschap citeerde. “We hebben moeilijke tijden doorstaan; geweldige tijden samen, zoveel bereikt ondanks alle redenen waarom het onmogelijk had moeten zijn.
“Maar op basis van het nieuws van vandaag stop ik ermee”, zei hij.
Na het vernemen van het nieuws van vandaag is dit het bericht dat ik naar het OpenAI team heb gestuurd: https://t.co/NMnG16yFmm pic.twitter.com/8x39P0ejOM
– Greg Brockman (@gdb) November 18, 2023
Wat betreft de reden waarom Sutskever en drie andere bestuursleden – van wie er twee banden hebben met de Effective Altruism-beweging die ooit werd aangeprezen door Sam Bankman-Fried – voor het ontslag van Altman stemden, beweert The Verge dat het het resultaat was van “een machtsstrijd tussen de onderzoeks- en productkant van het bedrijf”.
In feite hebben veel AI-watchers de mogelijkheid geopperd dat het OpenAI-onderzoeksteam een paar weken geleden een belangrijke mijlpaal bereikte, waardoor een krachtmeting werd afgedwongen tussen OpenAI’s non-profit, humanistische oorsprong en zijn enorm succesvolle zakelijke toekomst met winstoogmerk.
Mijn voorspelling is dat het team van OpenAI een paar weken geleden een machine heeft gedemonstreerd die bewustzijn of AGI vertoonde en dat Sam dit niet meteen aan het bestuur heeft verteld, waardoor ze gekwetst werden. pic.twitter.com/IUDcHiIwIU
– Dan Siroker (@dsiroker) November 18, 2023
“Het zou iets moeten zijn waar Sam [Altman], Greg [Brockman] en het bestuur het over eens zijn dat het vertrouwelijk moet blijven in het belang van OpenAI en de wereld,” theoretiseerde RewindAI CEO en medeoprichter Dan Siroker. “Ontslaan heeft ook alleen zin als zijn acties door het bestuur kunnen worden gezien als een gevaar voor ‘veilige AGI waar iedereen baat bij heeft’.”
De vooraanstaande techjournaliste Kara Swisher, die op Twitter updates over het verhaal heeft geplaatst, speculeert dat Altman een verandering in het bestuur van OpenAI zal eisen als voorwaarde voor zijn terugkeer.
“Mijn veronderstelling is dat [Altman] alleen zal terugkeren als – en dat is een grote als – het bestuur wordt veranderd, en dat betekent Microsoft en enkele andere grote namen in het bestuur en niet die [effectieve altruïsten] die denken dat het plot van Terminator een ding is.”
Busje vanavond hard aan het feesten met een 2-jarige, dus ik laat dit even vallen. Mijn veronderstelling is dat @sama alleen zal terugkeren als – en dat is een grote als – het bestuur wordt veranderd en dat betekent MSFT en enkele andere grote namen in het bestuur en niet die EA’s die denken dat het plot van Terminator een ding is. pic.twitter.com/Czx7ukCEyw
– Kara Swisher (@karaswisher) November 19, 2023
Velen hebben het bedrijfsdrama vergeleken met het ontslag van Steve Jobs door de raad van bestuur van Apple in 1995. De technologie-visionair werd uiteindelijk teruggehaald om het bedrijf uit Cupertino te leiden tot het meest waardevolle bedrijf ter wereld. Zijn aanstelling en ontslag gebeurden op dezelfde dag, elf jaar na elkaar.
In het geval van Altman zou zijn terugkeer wel eens veel sneller kunnen gaan.
Sam Altman die na één dag terugkeert bij OpenAI is als Steve Jobs die na 12 jaar terugkeert bij Apple, maar dan voor de TikTok-generatie https://t.co/AHqH7WmVfF
– Matt Turck (@mattturck) November 18, 2023
