取引プラットフォームGeminiは、大幅な事業縮小に乗り出しました。欧州事業から撤退すると同時に、大規模な人員削減を実施しています。この決断の背景には何があったのでしょうか？
Gemini、従業員の25%を解雇
2月5日に発表されたプレスリリースで、Geminiの責任者であるタイラー・ウィンクルボスとキャメロン・ウィンクルボスは、同社が人員削減を行うことを発表しました。彼らは、人工知能（AI）の登場が、この削減のきっかけとなったと述べています。
より少ないリソースでより多くの成果を上げることは、これまで以上に現実的かつ可能となっており、この傾向は始まったばかりだと考えています。
ジェミニは、500人以上の従業員のうち25%を解雇することになりました。2022年、同社の従業員数は1100人でした。
欧州ではプラットフォームが利用できなくなる
もう一つの大きな変化は、欧州連合、英国、オーストラリアのユーザーに対してプラットフォームが閉鎖されることです。
Gemini は、事業に再び焦点を当て、米国での取り組みを強化する時期に来ています。その目的のために、従業員数を削減するだけでなく、事業展開地域も縮小する予定です。
この発表では、欧州のユーザーがプラットフォームの利用を停止するよう求められる日付については明らかにされていない。Gemini は、これらの地域を維持するほどの取引量が不足していることを理由として挙げている。
財務上の困難が予想される？
Gemini は、こうした抜本的な変更の目的は、厳しい環境の中で「収益性への道筋」を確立することであると説明している。同社は、こうした変化のきっかけとして「現在の暗号通貨市場」を挙げています。株式公開を果たしたにもかかわらず、Gemini は昨年は収益を上げることができませんでした。
Gemini はまた、収益性が高いと評価されている予測市場に注力したいとの意向も明らかにしています。
予測市場は、現在の資本市場と同等、あるいはそれ以上に重要になるだろうというのが当社の理論です。[…] 独自の予測マーケットプレイスを立ち上げるためのライセンス取得に向けた投資は、この有望な新分野における先駆者としての当社の地位を確立するものです。
ジェミニにとって、これは大きな賭けです。2025年前半、同社は2億8500万ドルの損失を報告しました。したがって、この撤退は、暗号通貨市場が特に低迷している状況の中で、必死の脱出のように見えます。
